
這個新工務經理
對我來說就是個草包
在我離職後的半年
我聽其他工務說
這個人完全不會使用Office的任何一個軟體
每次只要說用Excel調價錢時
他就要叫J同事一起進去
一邊聽一邊改報價
(這不就像我之前那樣嗎?恩…上頭看到了J同事的價值)
R工務就是不想看他這樣亂搞
所以才離職的
這也是當初我為什麼要惹毛他的原因
因為他與前主管的做法非常相近
一定可以碰撞出精彩的火花
我傻眼:
那為什麼總經理會請他回來?
工務:
因為他如果根本公司最會划水的工務主任比
當然他確實比工務主任好多了
只是他後期做的事
我不予置評
離職一年後
同事告訴我2500坪現場開始動工了
只能用一個字來形容 就是“亂”
這個時候就是大家打落水狗的最好時機
公司同事開始用一些莫須有的言語攻擊他激怒他
第一年大家都看在總經理的面子上一再忍讓
現在好不容易撿到槍 怎麼可能會讓他好過
這個時候的批鬥才真正開始
總經理呢?在公司“視而不見”……
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